职业经历
工作经历
2023年08月 — 2024年09月
设计,视觉/交互设计,UX/交互设计师
UX设计师 中联教育是一家专注于建工行业教育培训服务的大型连锁教育机构,在职期间担任高级UX设计师,主导设计三个公司 设计主管 核心产品:包括TOC产品智能文档、TOB大数据中心、资产评估项目设计,主要的工作内容包含: 。综合设计能力:具备将产品方案转化为可用性产品的能力综合技能,结合产品设计思维和开发技术,用户体验设计 等反面制定设计策略。 概念验证:利用原型工具Figma设计初步的产品原型,形成产品的初步概念,验证产品概念的可行性和吸引力。 。快速定义设计方案:根据反馈迭代原型,详细设计产品的用户界面和用户体验。与研发团队密切合作,确保设计可 仑 教育背景 实施,并关注产品的技术架构和性能优化。采用敏捷开发模式,分阶段完成产品开发,确保各阶段目标明确、可评 七 高级UX设计师
2012年01月 — 2017年08月
设计,视觉/交互设计,用户研究
用户调研:现场进行客户访谈,调研使用场景和用户行为,收集反馈内容,分析用户群体对产品使用中痛点和难 点,针对性产出设计方案解决用户体验问题,并会在功能上线后跟进用户回访,提高产品整体用户体验; 。工作产出:负责公司核心软件产品的功能交互界面信息与用户操作流程设计,独立完整输出多个软件需求的高保真 交互设计方案; 。推动项目成交:在多个项目前期的售前环节深度参与项目讨论,快速理解用户需求,提出解决思路和方案,精准产 出设计方案,推动销售快速签单,为公司增加收益; 主要业绩: 机务段运安第四代产品升级(机车行业)、沈阳飞机设计研究院-飞机复合材料结构维修管理系统(飞机制造行业)、中国石化SK系统(石化行业)、中航工业成都飞机设计研究所-工作台作业管理系统、株洲机车知识管理系 统、上海飞机设计研究院重量工作室等。 设计主管/Design Leade1
2022年08月 — 2023年11月
设计,视觉/交互设计,UX/交互设计师
与区块链、云计算、自动化运维平台等多个创新项目设计,主要的工作内容包含 .动态流程演示/高保真设计 用户研究/用户测试/用户访谈/数据分析 创新设计:基于电商行业经验中形成的完善方案和方法,突破传统电商设计思维,形成创新的设计解决方案,迎合 项目复盘/设计方法分享 和满足用户对B端产品深度学习的需求,提供多种设计方式让产品与用户建立良好的互动机制,降低B端用户对产 。获得外观专利设计权 品认知和学习成本,形成友好的用户体验; 设计方案:支持包括信息架构搭建,用户操作流程,交互设计,创建动态原型演示设计,完成可用性测试; 界面设计:关注国内外设计前沿趋势,根据业务特点设计界面信息的呈现,产出深色和浅色版本的双版本设计方 Figma /Sketch/Axure/墨刀等 案,包括设计网站的LOGO,定义网站的配色及字体字号、图标、间距等视觉元素,界面元素统一和一致性,制定 用户研究/用户测试 设计规范搭建组件库; 。能力提升:自学并熟练掌握Figma设计软件、提升英语口语,可以用英语作为工作语言,理解英文需求,掌握英文 设计的规范; 工作流程:熟悉SCRUM敏捷开发管理流程。 主要业绩: BeehiveV1.0平台搭建、StargateV2.0产品改版升级、沉淀设计规范组件库 资深交互设计师 (Group Leader)
2017年12月 — 2022年08月
设计,其他设计职位,其他设计职位
责京东商城B端商家侧相关核心产品交互设计工作(包含条线类/业务前台/中台/后台)及制定设计规范和组件化,主 要的工作内容包含: 重点工作:负责重点产品条线用户体验提升,其中主要包括订单、结算、售后、商品等; 。难点工作:负责商家大促运营需求相关产品化需求,主持多场S级大促需求,从0到1为商家大促运营搭建后台配置 系统,根据运营需求制定设计策略,结合运营业务特点运用用户心智模型对页面信息形势进行创新表达,从而实现 提升大促相关数据拉升,并根据需求沉淀业务运营组件; 。设计驱动:多次独立负责主导和推动平台系统级别项目的设计支持,输出设计规范,组织用研工作,思考业务问 题,全流程设计策略,发挥较强自我驱动力和团队成员,主动发现问题并决解问题,并推动方案的落地; 。团队贡献:负责重点需求对接,项目沟通,评审宣讲,团队内部复盘分享,组织团队内学习与提升并指导新人; 多端支持:从B端到C端全链路多场景多角色的解决业务问题,具有多方案多模式多端(PC/Web/移动/小程序/客户端等) 主要业绩: 商家后台订单、结算、售后、商品等核心条线业务支持、商家运营后台、商家开放平台、商家大促运营平台、京麦服 务市场改版升级,移动端搜索二期 高级交互设计师/Senior Interaction Designer
2016年11月 — 2017年12月
设计,视觉/交互设计,UX/交互设计师
核心工作:独立负责平台项目交互工作,负责移动端客户端WEB端的交互设计方案产出; 。参与产品策划,协助完成产品原型负责分析用户需求、操作习惯和偏好,从用户体验的角度出发,提出最佳的设 计及操作流程方案主持用户观察、深访、焦点小组等可用性、易用性测试,出具测试评估报告; 。竞品分析:关注业务相关产品设计趋势和动向,分析同行竞品,产出分析报告; 。设计规范:参与制定交互设计规范和流程,参与产品评审,推动项目进度,验收上线质量; 。项目总结:对完成的项目进行项目总结与复盘,分享项目心得和感受; 主要业绩: 万达网科EHR管理平台、千帆商家营销平台、智能硬件管理平台 交互设计师/Interaction Designer
2007年01月 — 2012年01月
设计,高端设计职位,设计经理/主管
易唐网(www.Tradetang.com)是一个综合性外贸电子商务B2B网上交易平台.公司成立初期以设计师岗位加入公司,独 立完成电商平台基础搭建全部设计工作,任职设计部门主管职位,主要的工作内容包含: 核心工作:协助相关的运营部分完成商品促销和运营活动页面的设计,并搭建CRM内容系统,应对公司运营工作 高效支持; 。业务支持:维护日常商品图片信息和详情页面设计,配合产品及技术部门完成平台产品升级与改版; 。团队搭建:招聘并组建10人设计团队支撑公司设计需求,并管理分配任务与制定设计规范; 主要业绩: 电商网站整站设计也内容信息日常维护、运营设计支持、团队管理、CRM内容管理系统。
教育经历
艺术设计
2002年09月 — 2006年06月
项目经历
2023年06月 — 2023年09月
项目经验: 一、StargateV2.0产品改版升级: 项目背景:基于V1.0产品的业务定制化需求,升级为构建基于区块链技术通用的智能合约线上产品。 项目成果:1.上线后兼容2个Case业务数据支持,达到通用标准;2.沉淀系统品牌视觉规范;3.输出UI设计界面80+; 4.走查问题跟进处理100+;(方法论:问题收集+全局分析+明确目标+创新交互方案+创新UI设计方案+规范沉淀);
2020年11月 — 2021年05月
一、商家开放平台(改版升级): 项目背景:商家一站式开放平台升级是公司打造服务商生态,与外部服务商合作共赢,为商家提供各类工具和服务的 开放平台,业务需求是直接有研发搭建功能,页面架构无法支持业务扩张,功能操作繁多,可用性低,影响服务商操 作效率同时无法高效的赋能广大的商家群体。 项目成果:1.通过埋点数据对核心流程操作效率进行数据监控,有效的缩短核心链路的操作时长;2.在项目支持中沉 淀规范并推广规范进行复用,提升了设计团队工作效率和质量。3.获得晋升机会并顺利通过晋升; (方法论:全面分析视角+通用型原则+组件化思维+数据验证); 二、商家大促运营平台(0-1): 项目背景:平台希望通过商家大促搭建引导商家及时有序参与大促活动,提高平台信息的触达效率和商家的大促运营 效率。以往在大促期间运营设计没有有系统性的支持效率低下,无法及时满足运营快速配置和维护内容诉求; 业务目标:1.解决运营设计数量增长问题2.页面上线质量保证问题3.提高内容更新效率; 项目成果:2021年商家大促作为平台引导商家快速11.11大促作战页9月7日-11月13日在线,页面PV累计99.9W,页面 UV15.7W,较20年618在线期间分别增长17.9%、14.7%;全量商家渗透率70%,活跃商家渗透率达85%。(方法: 组件沉淀与复用+心智模型发创新组建样式+运营度量数据
2017年08月 — 2017年09月
一、万达网科HRIS系统三期项目 项目背景:为员工提供更加便捷人事服务同时达到数字化管理和流程化管理的目的,人事管理平台在三期项目中增加 新的业务场景。 项目成果:完成26个任务场景功能梳理;配合测试完成系统上线;收集员工体验好评反馈100+条;
TA 的技能服务
该人才共 1 项技能服务，可在 技能服务 中搜索「Ashley」查看。