职业经历
工作经历
2022年06月 — 2024年06月
房地产/建筑,建筑/规划设计,给排水工程师
参与多种类型项目的给排水设计：设计医疗建筑、城市更新、产业园、住宅商业等类型的建筑给排水设计，与多专业团队紧密协作，确保设计方案的一致性和整体性，提升跨专业沟通与协调能力，及时跟进设计变更，确保设计质量和进度； 独立进行海绵城市专项设计（节能）：零基础自学海绵城市设计，通过自学和实践，带教同事，开拓新的业务领域，包括方案制定、技术研究、施工图绘制，设计并优化低影响开发措施（透水铺装、雨水花园等），提升城市雨水管理效率和洪水缓解能力，同时有效控制项目预算； 参与项目绿色建筑专篇编制（节能）：参与编制绿色建筑专篇报告，确保整体绿建评分正确。
教育经历
给排水科学与工程
2018年08月 — 2022年06月
项目经历
2023年09月 — 2024年11月
### 项目介绍 1. 水图设计 - 角色与职责：作为团队成员，负责两个地块的住宅部分及1-3楼商业级架空层的给排水设计，编制设计报告和施工图纸，确保设计细节的准确性和完整性。 2. 海绵设计 - 角色与职责：作为团队主力，负责海绵城市方案制定、技术选择、施工图绘制，并优化措施以控制预算。同时，担任新人带教导师，通过实操指导、软件工具培训、鼓励提问、任务分配和及时反馈改进等方式，帮助新人快速成长。 3. 团队协作 - 角色与职责：参与讨论给排水系统设计方案，协助高级工程师进行方案设计，与建筑和结构工程师协作，确保给排水系统设计与建筑布局的兼容性。 ### 项目成果 1. 技术审查与评价：设计的给排水系统成功通过技术审查，获得专家团队和施工团队的高度评价。 2. 成本与维护：通过优化设计，减少了系统建设和运营成本，同时提高了系统的可维护性。 3. 新人培养：通过制定和执行新人带教计划，定期收集新人和团队的反馈，不断优化带教方法和项目执行策略，成功引导2名新员工快速融入团队并掌握必要的专业技能。 4. 团队提升：作为带教导师，不仅完成了专业设计任务，还成功培养了新人，为团队注入了新鲜血液，提升了团队的整体实力和项目的成功率。
TA 的技能服务
该人才共 1 项技能服务，可在 技能服务 中搜索「LeeChen」查看。