wing泳

2022年01月 — 2022年12月

人力/行政/法务,行政,行政经理/主管

1、每周组织部门例会召开;每月总监办会议通知与召开、会议纪要 2、员工入离职办理，包括制作入职确认函、劳动合同、入职资料收集、社保公积金增减员等 3、复核公司员工考勤、周报数据的统计情况，绩效考核督促、复核统计与汇总 4、招聘渠道的管理与人员招聘、甄选、面试、复试安排、试用、转正等工作 5、安排卫生、发布公告等行政事务工作，统筹员工生日、各节假日等福利，不定期检查办公用品、文具消耗情况 6、每月整理员工电子花名册及纸质入职档案，更新通讯录，调岗申请、交接申请等纸质文件的归档 7、根据公司的经营目标和管理措施作出调整、修订方案，协助管理体制的变革等，并督促实施。 8、钉钉管理与制定规则，调整或修改审批模块内容 9、日常与其他部门的沟通工作;部门人员的每周工作安排以及其它临时工作安排

2019年09月 — 2021年11月

教育培训,教培销售,课程顾问

1、营销员入职离职，业绩、绩效核对 2、项目组织、追踪、督导与整体进度管理 3、业绩数据统计与反馈4、保险产品培训、新员工入职培训，会议组织5、激励方案设置与实施跟踪 业绩: 两年内分公司部门考核评级在全省22家机构中从C类团队提升到A类团队，提前超额完成太平洋财产保险公司个代渠道“千人增员计划”行动，拿到最高评级A级。

2016年08月 — 2018年05月

其他职位,其他职位,其他职位

1、根据公司下达的各项经营目标，协助区部经理拟订所在营销团队的总体经营计划，根据经营主题编写每月行事历;组织实施业务拓展活动，协助区部经理实现业务拓展目标 2、组织阶段性人力发展活动，协助区部经理实现人力发展目标 3、组织实施业务拓展活动，协助区部经理实现业务拓展目标 业绩:取得的成绩:2017年获得全国团队前三名，个人获得全国业绩前三名。

2013年08月 — 2016年03月

销售,销售管理,区域总监

1、负责所辖区域用户销售、服务协议签订，费用收取。 2、负责对用户进行产品安装、现场上门服务、咨询服务，定期回访。 3、负责所辖区域用户基本信息管理。 4、与所负责区域的相关税务局的沟通协调与关系维护 5、熟悉一般纳税人增值税申报软件的操作与申报流程

2011年05月 — 2012年07月

人力/行政/法务,行政,行政专员/助理

1、负责全公司考勤收集、整理与核对，食堂饭卡管理工作 2、负责行政文件的登记、发行、保管，办公用品的发放，统计管理等工作; 3、负责采购备用药物，工卡工牌，员工生日礼品等: 4、负责应聘人员接待、登记、录入工作; 5、协助公司各类会议、培训及员工活动的开展: 6、办理员工入职、离职手续，负责安排食宿; 7、负责公司公务车使用办理、登记以及油卡发放、报销; 8、负责公司劳动备案，劳动年审; 9、负责办理残疾人年审; 10、办理公司各类证件的年审与续期; 11、上级领导交待的其他事宜。