职业经历
工作经历
2021年05月 — 2023年01月
人力/行政/法务,行政,行政专员/助理
在该公司主要负责华为云云交付项目部及安全服务部门入离项、资产管理、考勤及验收,并每月输出员工考勤明细和验收报表,服务人员200人左右。 主要工作内容: 1、人员入职入项办理离项办理管理,协调工位,系统权限申报等 2、考勤系统员工调休、加班、请假等考勤数据审批,月初输出考勤明细 3、定期维护人员花名册,包括人员岗位、部门、办公地点异动等 4、定期维护人事报表,包括资产信息、权限登记、获奖信息、绩效等资料汇总 5、验收进度把控,输出验收报表 6、协助完成日常办公事务
2017年08月 — 2020年08月
人力/行政/法务,人力资源,人力资源专员/助理
1. 审核录入职员的基础人事数据以及人事信息变动,包括劳动合同、考勤数据、薪资调整、入职、转正、任命、调动、离职等; 2. 每月员工考勤统计,工资运算管理和社保增减申报、转移、工伤申报; 3. 每季度组织员工绩效结果认定,并对员工绩效考核结果进行输出与应用; 4. 负责公司新员工培训; 5. 收集、编制公司年度培训需求和预算计划,根据需求落实培训课并组织实施; 6. 负责做好内部培训师培训组织和安排工作,并负责内部培训师培训效果评价的信息收集整理工作; 7. 参与建立公司人才培养计划,定期组织开展内部晋升竞聘工作;
教育经历
工商管理
2013年09月 — 2016年12月
项目经历
2021年05月 — 2023年01月
入离项、资产管理、考勤及验收,并每月输出员工考勤明细和验收报表,服务人员200人左右 1、人员入职入项办理离项办理管理,协调工位,系统权限申报等 2、考勤系统员工调休、加班、请假等考勤数据审批,月初输出考勤明细 3、定期维护人员花名册,包括人员岗位、部门、办公地点异动等 4、定期维护人事报表,包括资产信息、权限登记、获奖信息、绩效等资料汇总 5、验收进度把控,输出验收报表 6、协助完成日常办公事务
TA 的技能服务
该人才共 1 项技能服务,可在 技能服务 中搜索「黄肖云」查看。