职业经历
工作经历
2016年01月 — 3000年01月
运营/编辑/客服,高端运营职位,运营总监
有商业分析、战略分析的能力 负责团队的研究运营工作 负责全球产业创新网络(GNII)组建和运营 承担“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”项目执行(科技部纵向课题),组织研究员完成横项、纵项课题,包括与腾讯、贝壳、APEC、科技部、百度 组织并参与产业智能化研究项目(百度)、产业互联网项目(腾讯)、ENRICH项目(欧盟)等各类研究活动 编辑组织出版报告、书籍:基于百度人工智能产业的研究报告《产业智能化白皮书--人工智能产业化发展地形初现端倪》;基于贝壳业务模式的研究报告《创新与选择 通往繁荣有序的产业生态--中国房产中介服务创新演化的脉络与启示》;《管理的常识》 协助教授开展MBA、EMBA课程规划、设计及执行,并辅助教学 组织开展产业调研、案例撰写、课程制作等工作,并持续改进优化 组织研讨会,运营线上媒体渠道
2010年05月 — 2015年07月
其他职位,其他职位,其他职位
负责国际培训认证项目的引进、渠道建设、信息系统平台建设和推广 负责对国外培训任务的人员招募、执行,参与必要的行业研究和业务支持工作 负责多个引智项目,包括CMA、IPMA、高自考人力资源管理专业项目(北京自考专业排名第一)、出国培训、外国专家引进 负责单位相关的法律事宜 组织召开由美国管理会计协会、国资委和外专局三方共同主办的国际性大会(“2011年中国管理会计国际化人才建设大会”);组织由美国国际公共管理与人力资源管理协会、教育部、外专局主办、全国各省自考单位参加的大会(“中美国际合作人力资源管理职业认证考试项目启动大会”)
2004年07月 — 2008年08月
高级管理,高级管理职位,副总裁/副总经理/VP
协助公司总经理协调各部门工作,推进各业务部门完成业绩指标 制定公司各项管理规范,组织和督办各业务部门进行流程、业务的效率改进和风险防范 牵头建设公司内部管理信息系统的研制,建立和完善了近200项公司管理制度和业务流程 负责公司宣传工作,组织公司形象宣传和品牌推广活动 负责公司公关工作,与国资委、证监会、信产部、大唐电信集团、合作伙伴建立并维系公共关系
2001年03月 — 2004年07月
高级管理,高级管理职位,副总裁/副总经理/VP
参加并协助集团副总裁主持的市场相关工作,辅助协调资源、消减冲突 参与2001年-2002年集团重大市场工作及业务活动(联通CDMA2000一期、二期的招标) 负责集团工会相关管理工作,组织召开直属工会代表大会,成为最年青集团公选直属工会委员,组织集团各类体育比赛
教育经历
工商管理
2008年07月 — 2010年07月
项目经历
2018年02月 — 2021年03月
承担“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”项目执行(科技部纵向课题) 组织编写其中第四模块“面向专业技木领域的孵化服务平台建设研究” 对申报和交付进行过程管理、资料整理、完成与科技部的各项审查工作 配合科技部对项目进行财务管理和审查
2025年01月 — 2025年01月
本文提出了对学习的分类:战略类学习、工具类学习、信息类学习、爱好类学习。明确了每项学习围绕我们每个人的人生战略,而起到的作用和应该所在的位置。使大家更明确在有限的时间内到底应该学习什么?而不是见小伙伴在学插花,也去学插花,见别人家孩子报名奥数,也为自己家孩子抢个名额…… 另外,文中还介绍了一些学习的底层逻辑,根据教育研究前沿,打破传统教育对学习的认识,发现越是舒服的学习方式越是不能高效的达到学习效果的…… 最后,该文例举了一些个性化的学习模式和渠道;并给出了一套方法,把学习有效的安排到个人的工作生活中……
TA 的技能服务
该人才共 1 项技能服务,可在 技能服务 中搜索「NOLA」查看。