职业经历
工作经历
2020年06月 — 2023年03月
高级管理,高级管理职位,分公司/代表处负责人
私域运营: 基于提升app及社群用户量、活跃度并防止老用户流失,前期通过问卷调查与深访,了解慢性病用户画像,并针对性地产出了10余 份调查报告,说明了当前的用户痛点、共性问题与后续的运营规划。后基于用户画像,通过内容运营及IP打造以及20余场活动运营 等进行了用户的拉新、促活、留存、再转化等,两年内使得用户总体同比增长272% ,注册用户同比增长166% ,访问用户同比增 长760%,本人主要运营负责的产品订单量同比增长127% ,总销售额同比增长200% ,平均客单价同比增长32%且大幅提升了私 域用户活跃度及优化了售后客服的答疑量。 其他管理: A.大型活动策划运营管理:活动的策划、推进、以及复盘管理(如在五一活动中,通过有效管理使得总订单量同比增长120% , GMV同比增长200%。); B.私域社群建设管理:从0到1建立私域社群,半年管理转化达到60%; C.公司官网建设项目管理:2021年初项目开始至2021年7月项目结束的合作沟通,文案设计及推进等; D.商务合作管理:慢性病相关延伸品的4家商务合作谈判与品牌推广管理。 E.深圳分公司管理:分公司日常营运及员工的选育用留及公司内跨部门沟通协作,三个月培养团队新人拿到月度销冠
2019年07月 — 2020年03月
其他职位,其他职位,其他职位
人员管理:店员招聘、面试、培训及日常排班及职责事务安排管理;通过每月200余名的顾客的调研确定顾客人物画像及数据分析 进行用户精准营销管理。通过内外部人员的管理协作,月营业额实现了突破,相比之前增长了33%左右。 场景管理:通过与消防、物业以及相关部门的沟通维护以及及时关注顾客需求及问题等,及时解决问题,为顾客打造一个安全、卫 生、舒适的环境,提高用户满意度。通过场景管理,用户复购率稳步上升,忠实用户比例增长10%。 货物管理:食材及消耗品盘点、分析、订货、验货以及进出货食品安全管理;店面设备日常维护以及报修管理等。通过管理,将食 材损耗成本由原来的3%降低至0.8%。
教育经历
市场营销
2015年09月 — 2019年06月
项目经历
2021年02月 — 2021年07月
为了提升公司品牌影响力以及增强用户信任,故决定搭建官网。 在官网搭建项目中,本身参与的主要内容为前期合作团队的挑选及确定,中期官网内容的及板式的确定,文案提供以及合作团队进度推进及监督,后期进行项目的验收。
TA 的技能服务
该人才共 2 项技能服务,可在 技能服务 中搜索「arial」查看。