Nancy

2024年07月 — 3000年01月

人力/行政/法务,人力资源,人力资源专员/助理

薪酬系统实施与优化 1. 作为甲方项目助理协作公司PeopleSoft薪酬模块实施，协调供应商与内部技术团队，完成需求分析、风险监控及技术交接，确保系统按时上线并移交AMS团队，支持新公司成立后首月薪资零误差发放。 2. 作为ServiceNow HRSD系统优化BA，主导培训津贴申请电子化项目，完成需求转译与运维团队对接，推动用户满意度提升20%；同期考取ServiceNow CSA 和CIS-HR认证。

2024年01月 — 2024年06月

技术,技术项目管理,项目助理

SAP HCM 板块运维：负责处理 SAP 系统 HCM 模块的日常运维工作，对接业务部门进行需求收集、信息分析、 梳理流程并提供解决方案。 项目管理：辅助制作日常管理报表和绩效报告、会议纪要以及培训演讲等材料协助项目进度管理；负责项目 人员协调管理，活动组织策划、物料采购、跨部门对接以及其他管理事务，曾组织两次大型季度总结会议及 团建活动，与会人员超 70 人。

2023年09月 — 2023年12月

咨询/翻译/法律,咨询/调研,人力资源咨询顾问

参与有关国有地方性 AMC 客户组织架构和薪酬考核优化的咨询项目,搜集相关行业内同业公司信息并进行 研究分析,主要涉及: ⚫ 案头研究：检索整理各大金融业头部机构和国有企业的公开信息，执行信息加工与整合工作，涉及组织架 构、岗位序列、薪酬体系、人才培养体系等。资料来源例如公司于各大公开市场首次发行招股书、企业经营 年度报告、ESG 报告等。 ⚫ 业务支持：处理前期访谈纪要，完成信息整理与归档，协助相关业务经理完成 PowerPoint 制作等工作。

2021年06月 — 2022年04月

人力/行政/法务,人力资源,人力资源专员/助理

⚫ 招聘管理：协助推进日常实习生招聘工作，从需求对焦、简历筛选、面试安排、以及最终入职的全流程跟 进，累计筛选了 150 余名实习生应聘者的简历，向不同部门推荐了 20 余名应聘者进行面试，成功入职实习生 人数达 10 位。 ⚫ 人才库建立：协助团队进行数据维护、人事档案管理、校招录取名单变动跟进等工作，实习期间，有效 跟进400多名校园招聘受聘者的入职状态变动及完成其入职文件等档案整理。 ⚫ 员工关系：办理入转调离人事变动及档案保管工作，累计为 100 余名实习生和 300 余正式员工完成入离职手 续办理，完成 20 余名境外员工在内地分公司和境外办事处之间的交接工作，维护 HR 系统中员工数据信息， 汇总统计每月的人事变动数据。 ⚫ 行政支持：解决员工的日常人事问题，如处理 100 余份各类证明申请的审核和出具；协助办理续签劳动合同 的出具和签署等。

2019年10月 — 2021年01月

教育培训,教师,英语教师

⚫ 教学协助：独立负责 10 余人的英语课堂辅助工作，针对不同年龄段学生的性格特点和学习需求，帮助学生 更好地参与课堂活动，了解外教老师授课的内容，完成基本教学任务。 ⚫ 社群运营：积极同学生家长沟通，每周定时帮助学生就一周学习进行答疑和复盘，将学员家长的问题反馈给 课程顾问或学习督导，并与家长做好沟通工作。