张壬杰

张壬杰

1. 拥有6年以上建材家居行业招商实战经验,专注河南、河北区域市场,成功拓展优质经销商60余家,构建

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市场营销 渠道运营 品牌增长
市场营销

职业经历

1. 拥有6年以上建材家居行业招商实战经验,专注河南、河北区域市场,成功拓展优质经销商60余家,构建超100家稳定经销网络。 2. 兼具一线招商开拓与销售合伙人双重背景,擅长结合市场洞察与成本风控,设计兼具吸引力与盈利性的招商策略。 3. 精通招商全链条闭环管理,覆盖策略制定、客户开发、签约支持、运营赋能及回款管理,确保渠道可持续增长。 4. 具备高强度跨区作战能力,适应月均22天以上出差,聚焦区域攻坚与空白市场突破,以结果为导向达成业绩目标。

工作经历

技术合伙人 · 安阳诚韧节能技术有限公司

2024年12月 — 2026年01月

技术,高端职位,技术合伙人

工作描述 统筹公司财务全流程管理,制定财务战略规划与预算方案,主导成本核算、资金管控与财务风险防控,确保财务合规 性。 搭建经销商回款管理体系,优化回款流程与账期管控机制,推动客户回款率,显著降低坏账风险。 对接销售 / 招商部门,提供财务数据分析支持,为区域招商政策制定、合作模式优化提供精准成本测算与盈利分析依 据。

招商 · 南京我乐家居股份有限公司

2024年02月 — 2024年11月

销售,销售行政/商务,招商

工作描述 主导河南省区域家居经销商招募,结合区域建材市场特性制定差异化招商策略,精准挖掘客户核心需求并推进合作洽 谈。 统筹区域经销商关系维护,协调总部完成产品供应、政策落地、营销支持等配套服务。 分析行业趋势与区域竞争格局,优化招商话术与合作方案,推动区域招商。

招商 · 金牌厨柜家居科技股份有限公司

2023年06月 — 2024年02月

销售,销售行政/商务,招商

工作描述 负责云南、贵州区域整装家居经销商开发,搭建500+ 潜在客户资源库,建立 “资质审核 - 需求匹配 - 精准对接” 筛选机制。 主导招商全流程谈判与合同签订,为经销商提供选址评估、开业培训、运营指导等全周期支持。 建立区域经销商月度沟通会机制,收集市场终端反馈并同步总部,助力产品迭代与招商政策优化。

招商 · 蔻彩环保科技(上海)有限公司

2021年10月 — 2023年06月

销售,销售行政/商务,招商

蔻彩环保科技(上海)有限公司 招商经理 2021.10-2023.06 工作描述 统筹河南、安徽两省旗舰店招商工作,制定分区域阶梯式招商目标与执行计划,明确重点城市攻坚策略。 开展三省建材市场深度调研,分析竞品招商政策与渠道布局,针对性设计 “低门槛准入 + 高运营支持” 合作模式。 策划落地 8 场区域招商展会、12 场线下推介会,累计获取意向客户线索800 余条。 建立 “签约 - 培训 - 运营 - 复购” 全链路服务体系,持续提供经销商运营赋能。

招商 · 成都欧兰泥装饰材料有限公司

2020年05月 — 2021年10月

销售,销售行政/商务,招商

工作描述 主要负责华中区域代理商开发与维护 深耕河南、河北区域装饰材料经销商开发,制定 “重点城市全覆盖 + 县域市场渗透” 拜访计划,月度完成30+ 客 户实地对接。 建立标准化招商流程,将平均签约周期从 45 天缩短至32 天,提升签约效率。 重点维护 20 家核心经销商,快速响应产品配送、售后对接等诉求。

市场营销策划 · 郑州卡哇伊商贸有限公司

2018年06月 — 2020年04月

市场/广告/公关,市场营销,市场营销策划

工作描述 主要负责,南阳,洛阳,三门峡的经销商开发与维护! 在区域保护的规则内,在每个市区与县城开发经销商。 对应的时间内,把公司对应的活动规则解析给经销商,促进产品销量! 对店面导购培训产品知识,增加产品销量,达成业绩目标!

药店店员 · 县级中医院

2014年03月 — 2016年12月

销售,医疗销售,药店店员

公立医院。县级三乙医院。中药房中药师,中医师承,名医师承。拜师合约已在公证处公证。师傅为医院副院长,专家门诊医师,主任医师职称。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。

教育经历

安阳职业技术学院

康复治疗技术

2017年03月 — 2020年03月

项目经历

茶香人茶楼开业运营项目

2018年03月 — 2018年06月

项目描述 负责投资 150 万茶楼的全流程开业筹备与成熟运营,涵盖龙氏天泉散酒、茗茶、盲人按摩、餐饮四大业务板块​ 搭建复合型服务团队(茶艺师、盲人按摩师、店员、总经理等),制定岗位分工、培训计划与服务标准,保障团队高 效协作​ 重点优化盲人按摩服务流程,协调按摩师与客户需求匹配,建立服务质量反馈机制,按摩项目客户复购率达 80%​ 统筹各业务板块运营节奏,平衡客流分配与服务效率,开业 3 个月实现客流稳定增长,整体客户满意度达 93%

酒吧开业营销

2017年09月 — 2017年11月

项目描述 负责投资 200 万清吧的 3 个月全周期开业筹备,涵盖人员招聘、团队培训、运营流程搭建、客户服务体系建立等核 心工作​ 制定人员招聘标准,完成 bartender、服务员、安保等岗位组建,开展服务礼仪、酒水知识、应急处理等专项培训, 团队上岗合格率 100%​ 搭建从客户接待、点单服务到售后反馈的全流程运营体系,优化高峰期服务动线,客户平均等待时间缩短至 5 分钟 内​ 推动酒吧从 0 到 1 实现成熟运营,3 个月内建立稳定客户群体,达成预期运营目标

TA 的技能服务

该人才共 1 项技能服务,可在 技能服务 中搜索「张壬杰」查看。