我可以完成人力资源6大模块工作,更为擅长招聘和员工关系处理以及培训
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我的优势:
1、0-1人力资源体系搭建经验;
2、10年+外资、合资、独角兽、大厂等多类型公司复合型团队带队经验;
3、深入了解研发型组织,可为上百种员工常见问题提出有效解决方案和追踪机制;
4、5000+高质量人选datebase;
| 各版本对比 | 基础版 | 升级版 | 高级版 |
|---|---|---|---|
| 每日至少5份简历 | — | — | |
| 每日至少2个面试 | — | — | |
| 员工情绪疏导 | — | ||
| 员工基本准则 | — | — | |
| 培训分析报告 | — | — | |
| 领导力培训 | — | — | |
| 企业战略咨询 | — | — | |
| 交付周期 | 1天 | 1天 | 1天 |
| 免费修改次数 | 1次 | 1次 | 1次 |
| 价格 | ¥100 | ¥700 | ¥1,000 |
| 操作 | 立即购买 | 立即购买 | 立即购买 |
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